De recruitmentsite is het meest gebruikte en effectiefste communicatiemiddel om te bouwen aan het employer brand. De vindbaarheid via zoekmachines staat op de tweede plaats. Dit blijkt uit onderzoek onder 400 employer brand professionals en directieleden ten behoeve van het boek ‘Bouwen aan Het Nieuwe Employer Brand’ dat vandaag verschijnt.
Lees verder

Vanmiddag zijn tijdens het event ‘8 jaar dynamiek op de arbeidsmarkt’ op de Erasmus Universiteit Rotterdam de prijzen voor beste recruitmentsites 2011 uitgereikt. Onder het toeziend oog van meer dan 300 aanwezigen won PwC de Gouden Cursor 2011 en de Gouden PubliekCursor.
Lees verder

In het kader van de Gouden Cursor heeft Campaign Group in samenwerking met Intelligence Group ruim 330 recruitmentsites onder de loep genomen die meedingen naar de prijs voor ‘beste recruitmentsite van Nederland 2011’. Naast de Gouden Cursor wordt ook een publieksprijs uitgereikt.
Lees verder

Net als vorig jaar heeft Deloitte in 2011 opnieuw de award voor de beste Digitale Sollicitatie-ervaring gewonnen. De site was één van de vijf genomineerden en volgens de jury heeft men het hoge niveau vastgehouden en is geen enkele organisatie in staat geweest hen echt uit te dagen.
Lees verder

Op het gebied van recruitmentsites staat ons een hete herfst te wachten. Op 25 oktober wordt de Digtaal Werven Awards uitgereikt en op 17 november de Gouden Cursor. Twee prijzen met de recruitmentsite in de hoofdrol. Van de een zijn de nominaties bekend en bij de andere kun je je nog aanmelden.
Lees verder

De recruitmentsite van Manpower heeft 12 mei jl. de Dutch Interactive Award gewonnen in de categorie recruitment. De recruitmentsite is gebouwd door Modern Media en Minescape. Andere genomineerden in de categorie recruitment waren DeloitteWish, Luchtverkeersleider.nl, Werkenbijheineken.nl en Rhinofly.
Lees verder

Na het lezen van een interessante vacaturetekst bezoekt bijna 70% van de actief en latent zoekenden in Nederland eerst de website van de werkgever. Dit blijkt uit een onderzoek van Digitaal-Werven onder 1.000 mensen.
Lees verder

Op woensdag 6 oktober 2010 wordt voor de 4e maal de prijs uitgereikt aan de werkgever met  ’de beste digitale sollicitatie-ervaring’. Hierbij staat de recruitmentsite centraal, maar ook het sollicitatieproces en de aanwezigheid op sociale media worden meegenomen.
Lees verder

Tijdens het seminar Succesvol Werven via Internet op 25 maart 2010 werden de bekroningen uitgereikt. De Gouden Cursor voor beste recruitmentsite is gewonnen door Essent. De publieksprijs is gegaan naar Amerpoort. De Innovatiecursor, die voor het eerst werd uitgereikt, ging naar Deloitte. 
Lees verder

De jury van de Gouden Cursor, de prijs voor de beste recruitmentsite van Nederland, heeft de recruitmentsites van Deloitte, Essent en TNO genomineerd voor de prijs van ‘beste recruitmentsite van Nederland 2010′. Op 25 maart 2010 wordt deze prijs voor de zesde keer uitgereikt in het Hulstkampgebouw in Rotterdam.
Lees verder