Bezoekers van een recruitmentsite vinden het belangrijk dat informatie over arbeidsvoorwaarden en salaris hierop terug zijn te vinden. Ook concrete voorbeelden van de dagelijkse werkzaamheden worden belangrijk gevonden om een keuze voor een werkgever te kunnen maken blijkt uit het ArbeidsmarktGedragsonderzoek.
Lees verder

De recruitmentsite is het meest gebruikte en effectiefste communicatiemiddel om te bouwen aan het employer brand. De vindbaarheid via zoekmachines staat op de tweede plaats. Dit blijkt uit onderzoek onder 400 employer brand professionals en directieleden ten behoeve van het boek ‘Bouwen aan Het Nieuwe Employer Brand’ dat vandaag verschijnt.
Lees verder

Om de komende jaren aan de stijgende vraag naar gekwalificeerde zorgmedewerkers te voldoen, heeft het topklinische opleidingsziekenhuis Sint Franciscus Gasthuis een nieuwe recruitmentsite gelanceerd. De website biedt uitgebreide informatie voor bezoekers die een functie in de zorg ambiëren of op zoek zijn naar een opleidingsplaats.
Lees verder

Vandaag heeft het HagaZiekenhuis haar nieuwe recruitmentsite gelanceerd. Met het thema ‘HagaZiekenhuis van jouw perspectief’ laten medewerkers op de recruitmentsite zien hoe zij het werk bij het ziekenhuis ervaren. Tegelijkertijd start ook een nieuwe campagne die zich met name richt op de Spoedeisende Hulp, Operatiekamers en Intensive Care.
Lees verder

Franciscus Ziekenhuis Roosendaal heeft twee doelgroepsites gelanceerd. De recruitmentsites zijn gericht op de werving van anesthesiemedewerkers en operatie-assistenten en speelt in op de twijfels die het operatiepersoneel heeft over hun carrière. Onder meer Youtube en social media zijn geïntegreerd.
Lees verder

Met 94% van de Nederlanders als gebruiker van Google kun je er niet omheen om de recruitmentsite goed vindbaar te maken. Al snel komt meer dan de helft van al het verkeer via zoekmachines op de recruitmentsite. In dit Recruitmentsites.info-artikel tips om de recruitmentsite technisch optimaal vindbaar te maken.
Lees verder

Werkgevers die zich profileren als gezinsvriendelijk attenderen werkzoekenden op hun website onvoldoende op de parttime mogelijkheden. Dat concludeert Moedercontracten.nl op basis van een onderzoek onder 100 Nederlandse ‘werken bij’ sites.
Lees verder

Op maandag 22 maart is de nieuwe recruitmentsite van Hogeschool Rotterdam live gegaan. In het thema ‘Rotterdamse Energie’ kunnen geïnteresseerden kennis maken met de hogeschool als werkgever. De recruitmentsite van de hogeschool is nog in betafase maar Recruitmentsites.info nam alvast een kijkje.
Lees verder

Oriënteren en solliciteren wordt tegenwoordig voor een groot deel online gedaan. De recruitmentsite van de werkgever speelt daarbij een grote rol. 98% van de hogeropgeleiden bezoeket vooraf en tijdens een sollicitatieprocedure de recruitmentsite van de werkgever waar hij/zij solliciteert. Maar wat zijn nu de criteria waar een recruitmentsite aan moet voldoen?
Lees verder

De Nederlandse recruitmentwereld is nog niet klaar voor mobiel. Slechts één van de 100 beste recruitmentsites heeft een mobiele variant. Daarnaast hebben vier werkgevers een recruitmentsite die goed leesbaar is via de mobiele telefoon, maar daar niet specifiek voor gebouwd is. Dat blijkt uit onderzoek van Intelligence Group.
Lees verder